Les utilisateurs Glassdoor ont estimé que leur expérience d’entretien d'embauche chez Saga Group était positive à 100%, avec un niveau de difficulté de 3 sur 5 (5 étant le niveau de difficulté le plus élevé). Le niveau de difficulté le plus élevé a été attribué aux entretiens pour Vendeur et , et le niveau de difficulté le plus faible aux entretiens pour Vendeur et .
Le processus d’embauche chez Saga Group prend en moyenne 30 jours], d’après 1 retours d’entretien envoyés par les utilisateurs pour tous les postes. Le processus d’embauche le plus rapide a été celui des candidats postulant comme Vendeur (30 jours en moyenne) et le processus d’embauche le plus long a été celui des candidats postulant comme Vendeur (30 jours en moyenne).
The interview I had with the hiring person was quite dismissive. It was a short initial interview, but I found that the hiring person did not seem interested in my skills and experience
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez Saga Group en déc. 2024
Entretien
initial phone call screening by acquisition team, then an interview which involved an a presentation on data analysis problem that was provided, then the usual interview questions, like why you are fit for the role and some questions based off the JD
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Saga Group (Folkestone, Angleterre) en août 2025
Entretien
Fairly straightforward, involved 3 calls and a data analysis task which required analysis on a data set and a presentation on findings. Interviews were quite straight forward with a range of questions. However, after going through all these interviews I received a generic vague HR rejection with minimal feedback
Questions d'entretien [1]
Question 1
What's one thing you've achieved in your current role.