J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez Eaton (Sorocaba, )
Entretien
A primeira fase do processo de seleção foi online, muito tranquila e bem clara. A segunda fase era uma dinâmica de grupo, na qual algumas pessoas eram selecionadas e faziam uma entrevista com os gestores, de modo que ao final deveríamos ficar sabendo se seriamos aprovados ou não para a vaga. No meu caso, a dinâmica já começou com 2 horas de atraso, mas foi dito que o esquema se manteria e o resultado sairia no dia. Porém isso não ocorreu, ao final da entrevista com o gestor a equipe de rh avisou que não conseguiriam dar nenhuma resposta naquele dia, mas entrariam em contato com todo para dar feedback. Porém não houve retorno nenhum por parte da empresa
Questions d'entretien [1]
Question 1
perguntas basicas sobre sua formação, a área que gostaria de atuar, como se vê no futuro, hobbies
J'ai postulé via un établissement d'enseignement supérieur ou universitaire. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez Eaton (Caxias do Sul) en janv. 2025
Entretien
Perguntas acerca do meu conhecimento, minha jornada acadêmica, o que planejo para a carreira, onde quero chegar, o motivo de escolher a empresa e o que espero fazer lá dentro, como contribuir para a equipe.
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Eaton (Campinas, ) en juin 2024
Entretien
Processo de entrevista bom e todos muito atenciosos e educados, isso contribui muito para o relacionamento com o funcionário e para um bom futuro caso seja contratado na empresa, achei que o processo pela dificuldade é bom para encontrar profissionais muito bons.
J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Eaton en juil. 2022
Entretien
Entrevista RH seguido de entrevista com gestor. A empresa terceiriza a seleção de currículos. Uma empresa de RH entra em contato e faz entrevista previa. Após seleção, é encaminhado para entrevista com gestor da área.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Defeitos e qualidades, experiência, hoobies e formação.