Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien chez Zara (Berlin) en avr. 2008
Entretien
Ich wurde eingeladen, in die Firma zu kommen. Dort fand ich mich zwischen 8 anderen Bewerbern wieder. Wir wurden einzeln zum persönlichen Gespräch gebeten. Dieses Gespräch dauerte ungefähr 20 min. Danach taten wir uns zu Gruppenmeetings zusammen, um Situationen nachzuspielen, die typischerweise im Kontakt mit Kunden auftreten. Die Atmosphäre war leicht angespannt, denn es waren sehr unterschiedliche Charaktere da und einige sprachen nicht sehr gut deutsch. Die Aufgaben, die wir bekamen, waren nicht gut für Rollenspiele geeignet, alles fühlte sich irgendwie künstlich und gestellt an. Im Ergebnis hatten nur wenige von uns Erfolg, indem sie eine Runde weiterkamen.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Stellen Sie ein Szenario nach, in dem zwei Kunden denselben Artikel kaufen wollen und sich nun streiten, weil es der letzte Artikel dieser Art im Laden ist.
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez Zara (Düsseldorf) en oct. 2024
Entretien
Bewerbung abgeschickt, Anruf von Unternehmen, 1 Woche später eingeladen zum Gespräch, Vorstellungsgespräch mit Store Manager und team Leitung. Team war sehr nett, alles gut erklärt. Man hatte gutes Gefühl während des Interviews.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Warum möchtest du genau bei Zara und nicht andere Inditex brand arbeiten?
J'ai passé un entretien chez Zara (Frankfurt am Main)
Entretien
Das Interview War ziemlich gut glaube ich. Nur 3 oder 4 Frage und danach habe ich einen Probearbeit gemacht. Aber keine Antwort nach dem Probearbeit bekommen. Die interviewer war nett
J'ai postulé en personne. Le processus a pris 3 jours. J'ai passé un entretien chez Zara (Vienne)
Entretien
Ich war absolut wütend, weil ich in der Bewerbung auf der Website angegeben hatte, dass ich nur vormittags und samstags arbeiten kann. Ich wurde zu einem Gruppengespräch eingeladen, und die Mitarbeiterin wies mich innerhalb von zwei Minuten ab, weil sie sagte, dass sie keine Leute einstellen, die „nicht flexibel sind“. Hätte sie meine Bewerbung vollständig gelesen, hätte sie gewusst, dass ich nicht nachts arbeiten kann, weil ich studiere. Eine Zeitverschwendung