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      Entretien pour Director of Client Delivery, North America

      12 mars 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Offre refusée
      Expérience positive
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez Xceptor en févr. 2025

      Entretien

      Xceptor reached out via LinkedIn about an open role matching my skills and experience. I offered my time to discuss the position with the recruiter, who effectively piqued my interest by describing recent structural changes transparently and outlined core initiatives for 2025 growth. I found the recruiter honest, thorough, and enjoyable to work with especially in consideration of a leadership position while currently employed. The process was efficiently scheduled, clearly explained, and not taxing for a candidate (no lengthy assessments or presentations or superfluous rounds). The executive leadership team members I met with were gracious with their time and we had enjoyable, adult conversation. After many disappointing experiences with recruiters at other companies in my career when job searching, the experience and professionalism was greatly appreciated!

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Describe an effective internal alignment approach to partnering with Sales while providing role clarity alongside Pre-Sales.
      Répondre à cette question
      avatar
      Réponse de Xceptor
      1y
      Thank you for your awesome feedback! We’re delighted to hear that you had such a positive experience with our interview process and general interactions with our people. We're even more delighted to hear after your experience it has instilled your confidence that there are amazing Recruiters out there. Whilst you declined our offer, we would love to keep in touch for the future and hopefully our paths will cross again.