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      Entretien pour Fast Track Management Program Trainee

      19 juil. 2016
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Whirlpool Corporation

      Entretien

      First of all Cv screening: international experience and at least 2 languages spoken. 2nd step the English and logical test, some questions quite similar to GMAT. 3rd step is a Skype interview to understand your strengths and weaknesses, mostly psychological questions. 4th step: group interviews on a business case in the HQ.

      Questions d'entretien [2]

      Question 1

      Tell me an example in which you had an extraordinary result
      Répondre à cette question

      Question 2

      An example in which your skills and personality were crucial to solve a difficult situation
      Répondre à cette question

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Fast Track Management Program Trainee chez Whirlpool Corporation

      Entretien pour Fast Track Management Program Trainee

      27 déc. 2019
      Candidat à l'entretien anonyme
      Milan
      Aucune offre
      Expérience neutre
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Whirlpool Corporation (Milan)

      Entretien

      Firstly CV elimination, then some maths and logic tests. If you pass that, Phone Interview and later invitation to Assessment Center.After passing the tests, I was called by phone from HR for the interview. Feedback of interview was sent very later.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Describe yourself. What were your challenges? What was the best thing that you think you achieved?
      Répondre à cette question