El chico de la entrevista era bastante poco espavilado, necesitaba que le diese respuestas cortas y que las repitiese varias veces mientras las escribía, y pasarlas a un programa que le decía si era adecuada o no para el puesto, como el mismo me dijo. Fue super poco natural y demasiado larga.

Tienen muy en cuenta los valores de la empresa, los quieren ver reflejados en los candidatos para ver que realmente hay encaje. Solo quieren talento de verdad. Si no te preparas la entrevista, va a durar 5 minutos.