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      Entretien pour Associate Director

      14 mars 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience neutre
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via la recommandation d'un employé. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez UCLA en sept. 2021

      Entretien

      3 rounds. Average communication. There was a panel interview involved that could've been organized a bit better. It's a big organization so you get to meet other people in the company that you may not directly work with. The interview timeline was never accurate, I had to consistently reach out for updates.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Tell me about yourself. why did you apply for this position.
      Répondre à cette question

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Associate Director chez UCLA

      Entretien pour Associate Director

      18 mai 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez UCLA en févr. 2024

      Entretien

      The process was straightforward and communication was constant plus clear. I had 2 interviews, one phone and one zoom, before getting invited to a final in-person interview. For the final interview, they asked me to create a presentation for a prompt related to the job, which I was not compensated for. Lastly, they did reference checks.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Why do you want to leave your current role for this one? What are your top strengths that will help you in this role?
      Répondre à cette question

      Entretien pour Associate Director

      12 févr. 2022
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via la recommandation d'un employé. J'ai passé un entretien chez UCLA

      Entretien

      Very typical - phone screen and then an on-campus presentation on the prompt they assigned and panel interview. Panel interview was first and then presentation. Found the process very standard and easy to navigate!

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Can you tell us about a time you had to manage competing priorities from different stakeholders?
      Répondre à cette question