Le processus d'entretien est standard pour un grand groupe, donc attendez-vous à patienter plus qu'ailleurs. Pas de questions pièges: il faut juste rester naturel. On ne peut pas avoir réponse à tout. Globalement un sentiment de bienveillance.

1 entretien RH et 1 entretien technique. Questions classiques sur les qualités et faiblesse pour le 1er. Le deuxième était un échange sur les experiences passées. Les echanges se sont biens passés.