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      Entretien pour Senior Talent & OD Manager

      16 mai 2016
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez Stryker en avr. 2016

      Entretien

      Online application, first conversation has been held. This took more than an hour, so the talent acquisition partner took her time. First she explained to me something about the company and about the position/vacancy. She wanted me to confirm if I knew enough to have a clear context. After that, she asked me a lot of questions about my personality, my work experience and some factuals.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What are you going to do in your work the coming next months? What are the trends in your knowledge area? Are you more a listener or a talker? Do you choose for knowing a lot about little or a little about a lot (I suppose this is about being a manager vs. being a specialist).
      Répondre à cette question