J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez Serasa en avr. 2022
Entretien
Entraram em contato comigo através do Linkedin oferecendo a vaga.
Foram 3 etapas o processo seletivo:
1) Entrevista com RH: para falar mais sobre a empresa, fazer algumas perguntas rápidas sobre você.
2) Entrevista com o gestor: para te conhecer melhor, saber mais sobre o seu momento de carreira, o que você conhece de linguagem, como estuda, etc.
3) Entrevista técnica com o gestor: 5 ou 6 questões que você precisava resolver com Javascript
Questions d'entretien [1]
Question 1
Promises, perguntas que para resolver deveria utilizar alguns métodos de Javascript, Regex, como formatar Data, etc.
Entrevistadores muitos solícitos, sempre disponíveis para tirar qualquer dúvida, achei o processo bem humanizado. Acabei não passando na entrevista por falta de match, mas gostei bastante, devido a inscrição ter sido na gupy, acabou que consegui avançar de fase
Questions d'entretien [1]
Question 1
Perguntas técnicas sobre java, normalmente feitas em testes técnicos.
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez Serasa en janv. 2024
Entretien
O processo é simples, e rápido. Teve entrevista com rh e com o tech lead, bem simpáticos. Eles se interessam mais pela sua softskills do que de fato como programador
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 6 semaines. J'ai passé un entretien chez Serasa (Piracicaba, ) en juil. 2023
Entretien
Muito burocrático e enrolado, o processo se estende por várias semanas e você recebe pouco feedback. Além de pedirem coisas que não se relacionam com o nível anunciado na descrição de vaga.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Me perguntaram qual era a minha pretensão salarial.