c'était un appel téléphonique par le manager en m'expliquant en détails les missions du stage et l'environnement ou j'allait travailler et mes disponibilités en terme de durée et date de début du stage.
Processus en deux étapes : premier entretien RH pour évaluer motivation, communication et adéquation culturelle, suivi d’un entretien technique avec le manager pour valider compétences, expérience et capacité à résoudre des problématiques métiers.
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris plus d'une semaine. J'ai passé un entretien chez Renault Group (Rouen) en janv. 2024
Entretien
Un entretien RH téléphonique classique et après tu passes à un entretien technique avec le tuteur de stage et généralement tu commence à te présenter et après lui il t'explique le sujet puis il te pose des questions sur un projet que t'as déjà cité dans ta présentation ou ton cv
Questions d'entretien [1]
Question 1
Estimez-vous que vous assumerez un poste managérial à l'avenir ?
un processus simple et facile , il ne te laisse pas trop attendre le retour . Maximum dans deux semaines vous aurez le retour il te posse des questions habituelles juste leur emplacement est très loin