Iter un po' lungo, prima una chiamata per capire se sei veramente interessato alla posizione, poi fissano un colloquio via teams. Al colloquio erano presenti 4 persone (1 hr, 2 responsabili dell'area, 1 manager). Colloquio abbastanza tranquillo, cercano di capire qual è stato il tuo percorso di studio e se è in linea con il ruolo per cui ti sei candidato. L'hr alla fine del colloqui ha fatto molte domande, sembrava quasi un interrogatorio personale e non un colloquio.

The intrview process consist of 3 steps. The first step is a phone call with questions like why pirelli, questions about past experience, are you ready to travel etc. the 2nd business case study in group, nothing special. 3 rd one interview with hr and employee from your division with technical questions. Long process