Process d'entretien en 3 étapes : Un premier entretien téléphonique avec le recruteur pour recentrer le contexte et l'intitulé du poste. Un deuxième entretien (visio) avec le recruteur, avec des questions types. Un troisième entretien (visio) avec le responsable du département.
Questions d'entretien [1]
Question 1
1. Pourquoi avoir postulé à un poste à fonction "national" quand vos études sont dirigées vers de l'international ? 2. Que pouvez-vous nous dire de notre marque ? 3. Connaissez-vous le trade marketing ?