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      Entretien pour Customer Success Manager

      11 déc. 2017
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience neutre
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via une agence de recrutement. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez Pearson en oct. 2017

      Entretien

      The process included several phone interviews. I was informed that they hired from within after several weeks. The interview questions were not terribly difficult. Project management terminology was used frequently.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Describe the csm role in relation to the business process
      Répondre à cette question

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Customer Success Manager chez Pearson

      Entretien pour Customer Success Manager

      18 janv. 2023
      Candidat à l'entretien anonyme
      Baltimore, MD
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez Pearson (Baltimore, MD) en août 2022

      Entretien

      Very long interview. Be prepaired to wait more than 2 months. You will have to be patient if you want a job with them. They tend to dangle the carrot a lot.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Tell us about something that you're good at but wish to never do it again.
      Répondre à cette question
      1

      Entretien pour Manager, Customer Success

      14 déc. 2020
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Pearson en déc. 2020

      Entretien

      I would love to describe the interview process, however their ATS, TALEO, is horrible. I've attempted to apply to two separate positions via TALEO and both times the system has timed our or otherwise prevented me from completing the process. As a candidate, this is completely unacceptable and frankly, if I see an employer who uses TALEO as its ATS, that's enough for me to move along. Employers: If you're using TALEO as your ATS you are missing out on some amazing candidates because TALEO is a horribly antiquated ATS system, full stop.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Q to Pearson: Why are you using Taleo as your terrible, horrible, no good, very bad, ATS?
      Répondre à cette question