Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      O'Reilly Media

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur O'Reilly Media | Offres d’emploi chez O'Reilly Media | Salaires chez O'Reilly Media | Avantages sociaux chez O'Reilly Media
      Entretiens chez O'Reilly MediaEntretiens d’embauche pour Director of Information Technology chez O'Reilly MediaEntretien chez O'Reilly Media


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Director of Information Technology

      27 mai 2015
      Candidat à l'entretien anonyme
      San Francisco, CA
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 5 jours. J'ai passé un entretien chez O'Reilly Media (San Francisco, CA) en mai 2015

      Entretien

      The interview was with the recruiting manager After after 5 minutes she said that she thought that I was not the best fit after getting a feel for my experience. She said they were looking for someone more technical with a computer science degree. I have a CS degree and am a full stack developer. It seemed that that she did not have my resume or had no technical knowledge to understand it. We continued the interview but it was clear she had decided to pass on me and kept trying to find things that I did not do. In the end she stated that I was not a fit as I had not worked for a large corporation even though the job description specifically asked for start up experience.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Do you have a foundation in Computer Science and programming?
      1 réponse
      4
      avatar
      Réponse de O'Reilly Media
      11y
      Thank you for posting the review. It's always great to hear feedback from potential candidates. Having reviewed resumes, there is then an initial phone interview with me, the Recruiting Manager, this is exploratory to find out if there is a mutual fit. The Director position is a crucial hire for us, and we are looking for a lot, however start up experience is not essential, in fact we're looking for someone who has recent experience managing a team, and managing large-scale technical projects within a multi-site environment. I'm sorry you were not concerned for the next step in the interview process, but would be happy to consider you for other positions. Good luck in your job search.