Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Neoway

      Est-ce votre entreprise ?

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur Neoway | Offres d’emploi chez Neoway | Salaires chez Neoway | Avantages sociaux chez Neoway
      Entretiens chez NeowayEntretiens d’embauche pour Desenvolvedor chez NeowayEntretien chez Neoway


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Desenvolvedor

      2 juin 2017
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Neoway

      Entretien

      A entrevista foi feita em duas etapas. A primeira foi junto com o time técnico que trabalharia comigo e serviu para avaliar conhecimentos. Essa estratégia é usada até hoje e eu considero ótima. A segunda etapa foi já com um diretor da empresa, para acertar salário e data de início.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Foi me apresentado um problema real do dia-a-dia da empresa, algo que eu com certeza faria caso entrasse. Algo como "Se fosse pedido para você começar um projeto X que faça Y, como você começaria? Como ele se comportaria?"
      1 réponse
      9