processo seletivo foi bem estruturado, transparente e bastante desafiador. Avancei até a terceira etapa para uma posição focada em inteligência competitiva e automação. As fases envolveram desde a análise de fit cultural até conversas mais técnicas sobre como aplicar tecnologia, dados e automação para resolver problemas reais de negócio e otimizar processos internos da consultoria.

Entrevista legal com aplicação de business case. Fiz duas, ambas com consultores bem tranquilos. As conversas, tirando a parte dos cases, foi bem descontraída. Cada uma era eliminatória. Antes das entrevistas, enviei um vídeo respondendo algumas perguntas