Entrevista inicial em grupo e bem dinâmica, perguntas estratégicas e aplicação de avaliação de conhecimentos básicos. Bem leve e até mesmo divertido. tudo se passa em 3 dias (fases). O primeiro é a dinâmica em grupo, o segundo é a apresentação da empresa e benefícios + entrevista solo com o RH; O terceiro e último dia é a entrevista com o gestor da área.