Le processus s'est déroulé en 3 étapes : entretien métier n+1 / entretien RH / entretien métier n+1 et n+2 Le premier entretien métier s'est très bien déroulé, c'est d'ailleurs plus un échange qu'un entretien. Ensuite, en amont de l'entretien RH un questionnaire est à remplir sur une plateforme, questionnaire qui permet de se situer au sein d'une équipe, d'une entreprise. C'est très intéressant à faire. Pour résumé, processus normal, ni trop long ni trop rapide, avec de bons échanges.