Infelizmente tive uma experiência não muito boa no processo seletivo de comissário da LATAM 2022. Comecei o processo no primeiro semestre de 2022, fui avançando nas etapas e durante esse período minha esposa ficou grávida, mas isso não era problema pois eu estava empregado. Em Janeiro de 2023 recebo um e-mail da LATAM marcando meu exame admissional, logo após ser aprovado no exame admissional decidi pedir demissão da empresa que eu estava e cumprir o aviso prévio, pois não queria deixar a empresa na mão, devido ao tempo de contratação e treinamento de um funcionário para ficar no meu lugar, além disso, sabia que a LATAM estava chamando cerca de 7 a 15 dias antes do treinamento. O tempo foi passando e nada de marcarem o treinamento, no dia 29/03/2023 eu recebo um e-mail falando que eu estava fora do processo seletivo, não me deram nem o motivo. Após aquele e-mail, fiquei sem chão, meu filho perto de nascer e eu desempregado. Sei que a LATAM só recomenda pedir demissão do emprego após o recebimento da proposta, porém, jamais imaginaria que a empresa iria investir com exames e somente após 2 meses iria falar que eu estava fora. Além disso, tinha a questão de eu não querer deixar meu antigo patrão na mão, precisava cumprir o aviso para não prejudicar a empresa que eu trabalhava. O que mais me deixou chateado, foi o fato deles demorarem tanto tempo para me cortarem do processo, me fizeram gastar tempo e dinheiro com combustível para realizar os exames e após 2 meses depois do admissional falarem que eu estava fora, e sem motivo nenhum, poderiam ter me cortado no início do processo, já que o mesmo demorou 11 meses. Hoje, dia 28/06/2023 estou com filho recém-nascido e ainda desempregado, graças a uma falta de organização do processo seletivo da LATAM. Sorte minha que Deus e minha família não me desampararam, creio que essa fase irá passar e servirá de aprendizado.