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      Entretien pour Teaching Team Leader

      26 juil. 2024
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Kodland

      Entretien

      They are extremely unprofessional, first of all. After applying for the position, they sent me an email stating that I was compatible with the role. They also wanted me to take an assessment, including some open-ended and role-related questions and two video responses. Even though there was a statement, "please feel free to reach out in case you have any questions," they never replied to my inquiry. After taking the assessment within the deadline, I noticed that they never checked it. I didn't even get a negative response. It was just a waste of time. I don't believe that any reputable company would treat a candidate with such disrespect. Therefore, if a company representative is reading this comment, you should understand that your human resources department is an absolute disaster.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Why did you decide to apply for the role? What are the key soft skills that a good tutor should have? Why?
      Répondre à cette question
      avatar
      Réponse de Kodland
      1y
      Your feedback is important to us, and we'd love to understand more about your experience. If you're open to it, we invite you to share additional details or suggestions via b.tekerlek@kodland.team. Your perspective is crucial as we work towards creating the best possible workplace.