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      Entretien pour EpicCare Information Specialist

      8 avr. 2011
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé via la recommandation d'un employé. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Kaiser Permanente en juin 2010

      Entretien

      Initial communication was by internet, then referral from an employee, then telephone interview with supervisor, then team interview, then 1:1 interview, urine drug screen, blood screen test for communicable disease, employee health department counseling, Then came multiple psychological testing in one setting at preappointed time at the location where I was to work. My perceptions of the people were good; they were professional, efficient, and goal oriented. Office was professional, clean, organized, and quiet. All employees on shift seemed fully engaged in their job tasks. They were intensely focused on excellence and appeared to be friendly to myself in the building, as a stranger.

      Questions d'entretien [2]

      Question 1

      I was asked specific computer skill questions regarding my former job duties, of which the supervisor and her team employees knew literally nothing about.
      1 réponse

      Question 2

      When performing your job, what is the most important consideration in your mind?
      1 réponse