Bonjour, nous vous remercions d'avoir pris le temps de partager votre retour sur votre entretien. Nous regrettons d'apprendre que votre expérience n'a pas été à la hauteur de vos attentes. Soucieux d'améliorer constamment nos processus de recrutement, nous aimerions discuter avec vous pour mieux comprendre votre retour. Fabrice Dubosc - Directeur des Ressources Humaines de KLB - (linkedin.com/in/fabrice-dubosc-8b111a14) se tient à votre disposition pour échanger.