La entreviste fue con una chica de People, se mostró muy interesada en mi perfil, empática y con escucha activa. Además me contó sobre la empresa y el equipo, también sobre su desarrollo y las oportunidades de crecimiento que hay. Si bien, a los pocos días recibí el cierre del proceso, entiendo que la búsqueda es para un perfil con mayor seniority que el mio y quedo abierta a nuevas oportunidades en el futuro porque me resultó super interesante la empresa, el rubro y los desafío del área de People.