Premier contact téléphonique avec une responsable recrutement RH, puis entretien physique avec cette même personne qui m’a présenté l’entreprise et avec qui j’ai fait un bilan de mes compétences, transmis ensuite à une responsable d’agence avec qui j’ai eu un entretien et qui m’a présenté le poste et l’évolution sur laquelle elle me voyait. Pour finir j’ai rencontré un directeur régional puis le pdg au moment de signer mon contrat.