In entrambi gli step ho incontrato persone disponibili e gentili. Sono stati veloci, corretti e sono sempre pronti a fornire un feedback positivo o negativo del colloquio, ed è veramente un grande punto in più visto che molte aziende non hanno nemmeno la decenza di informarti riguardo l'esito. Trasparenti ed efficienti.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Quali sono i tuoi punti di forza che puoi applicare a questo lavoro?
J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Holacheck
Entretien
Il primo step consiste in una breve chiacchierata online. Segue un corso di pochi giorni, sempre dal web, e un semplice questionario impossibile da fallire. Dal vivo ci sono 2 giorni di prova in cui si osservano colleghi senior lavorare nelle zone più tranquille, cosa che non somiglierà lontanamente ad una giornata tipo nel ruolo; anche qui non viene scartato mai nessuno. Pochi giorni dopo viene proposto un contratto a sei mesi, vengono fatte promesse sui bonus, il mensile verrà regolarmente pagato, mentre il trimestrale verrà man mano rimandato fino a non essere assegnato mai, se non al primo rinnovo.
Il colloquio lo può passare chiunque, resistere più di sei mesi in azienda senza mandare nessuno a giocare a mosca cieca in autostrada, invece è possibile solo a chi ha imparato a sbattersene veramente di tutto e di tutti.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Domande generiche banali, esperienze passate, studi etc
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez Holacheck (Florence) en sept. 2023
Entretien
Inizialmente contattato per colloquio telematico tramite teams, dopo tale colloquio è iniziata una formazione telematica e sul campo (affiancamento ad una squadra). Dopo la quale siamo stati scelti per iniziare l'attività lavorativa in loco