Vorstellungsgespräch war ein Erstgespräch. Nach einer Begrüssung und etwas Smalltalk wurde ich gebeten, die wesentlichen Stationen meines Lebens und die jeweiligen Gründe für einen Stellenwechsel zu erläutern. Daran angeschlossen hat sich eine Fragerunde zu meiner Erfahrung bezogen auf die Position. Im zweiten Teil wurde mir die Organisation und die Einbettung der Stelle in die Organisation vorgestellt. Das Gespräche dauerte länger als ursprünglich geplant und wurde durch die Frage nach meinen Gehaltsvorstellungen abgeschlossen.