I regret not asking the recruiter whether it is fair to require field-specific experience for an internship position. Other than that, the interview questions were very random and outdated. The process takes ages, and no feedback is provided, not even the results of the questionnaires.

Il processo di colloquio con Fater è stato molto ben strutturato e trasparente. Ogni fase mi ha permesso di conoscere meglio la realtà aziendale e di approfondire sia gli aspetti tecnici del ruolo sia la cultura collaborativa dell’azienda. Ho apprezzato in particolare l’approccio aperto e dialogico dei recruiter e dei manager, che hanno messo a proprio agio i candidati e valorizzato le esperienze personali. L’intero percorso è risultato stimolante, professionale e orientato alla comprensione reciproca, dando la sensazione di un ambiente dinamico, attento alle persone e alla crescita professionale.