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      Entretien pour Marketing-Spezialist

      7 sept. 2012
      Employé (anonyme)
      Zurich
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 3 mois. J'ai passé un entretien chez Elopak (Zurich) en janv. 2008

      Entretien

      Headhunter-Kontakt Die erklärte Planung und mein Profil passten perfekt zusammen. Ich wurde über die verschiedenen und häufigen Wechsel im Topmanagement informiert, sodass ich sagen kann, dass das beim Einstellungsprozess nicht verschwiegen wurde. Was hingegen verschwiegen wurde, war, dass die Position von einigen Geschäfstabschlüssen abhing, die angesichts der starken Konkurrenz nicht allzu wahrscheinlich waren (vielleicht 10 bis 15% Erfolgschance, wobei das Projekt dann schlussendlich nicht erfolgreich war).

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Alle Fragen waren genau das, was man erwartet. Was das Bewerberprofil betrifft. War wir reine Abfragerei des Kandidaten. Warum bewerben Sie sich, was erwarten Sie von der Stelle, usw.
      Répondre à cette question