Entretien en 3 étapes, premier entretien téléphonique permet de se présenter et s'organiser pour le prochain entretien qui se déroulera au siege. Entretien assez classique avec présentation de l'entreprise et vous. suivi d'un entretien Skype ou au bureau avec un supérieur hiérarchique pour approfondir les détails du poste et de l'embauche. Assez classique comme processus.

1st Interview with local team 2nd Interview with Global Expansion Manager but it was postponed at last minute due to schedule conflict. This was a bit rude. 3rd interview with Production Team Lead was a positive one. 4th interview with GM