Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Cross Country

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur Cross Country | Offres d’emploi chez Cross Country | Salaires chez Cross Country | Avantages sociaux chez Cross Country
      Entretiens chez Cross CountryEntretiens d’embauche pour Marketing Intern chez Cross CountryEntretien chez Cross Country


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Marketing Intern

      11 oct. 2013
      Candidat à l'entretien anonyme
      Offre refusée
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Cross Country

      Entretien

      The interview process was nice. The first part was mostly generic, corporate questions such as "how do you deal with stress, etc." The second part with the actual design team was much more typical of a design interview.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What, specifically, do you see yourself doing as a designer in the future?
      Répondre à cette question