Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Constant Contact

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur Constant Contact | Offres d’emploi chez Constant Contact | Salaires chez Constant Contact | Avantages sociaux chez Constant Contact
      Entretiens chez Constant ContactEntretiens d’embauche pour Engineer chez Constant ContactEntretien chez Constant Contact


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Engineer

      22 mars 2013
      Employé (anonyme)
      Waltham, MA
      Offre acceptée
      Expérience négative
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé via une agence de recrutement. Le processus a pris 3 jours. J'ai passé un entretien chez Constant Contact (Waltham, MA) en févr. 2012

      Entretien

      Very, very, very long. After the initial interviews over the phone, I had to go in for face-to-face interviews on 3 separate days with 3 to 6 people each day. Totally chaotic "process" where each person felt the need to sell you hard on the company. They desperately want to be a trendy web 2.0 company. Stroke their egos a bit, and the interviews are a breeze.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      None, really. The technologies are just not that hard and the staff mostly has basic understanding of technologies. They seem to like to focus on new, exciting technologies for no valid reason other than trying to be trendy. If you know the basics and can BS, you'll do fine. Be sure to tell the interviewer how smart he/she is.
      Répondre à cette question
      2