J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez Coca-Cola FEMSA (São Paulo, )
Entretien
Após a seleção do CV, foi realizada uma primeira entrevista com o RH. A entrevista foi bem tranquila e simples (com perguntas padrão) e o entrevistador foi simpático. Duas semanas depois, foi agendado nova entrevista com o gerente jurídico. Entrevista SUPER rápida, com perguntas que seriam respondidas ao visualizar apenas o CV do candidato. Foi especificado quais as atividades que seriam realizadas na empresa (primordialmente consultivo). Ao responder uma pergunta do entrevistador, este pareceu desanimado, como se já tivesse perdido a fé nas inovações que um novo colaborador possa trazer a empresa. No fim, foi deixado 5 questões jurídicas para serem respondidas, contudo, sai da entrevista insatisfeito, verificando que não me encaixaria na equipe.
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 1 semaine. J'ai passé un entretien chez Coca-Cola FEMSA (Paulista, Paraíba) en juil. 2021
Entretien
Descreva uma situação profissional desafiadora em que você demonstrou iniciativa, colaboração e resolução criativa de problemas, detalhando suas ações, aprendizados e impactos positivos gerados para a equipe e a organização.
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 1 semaine. J'ai passé un entretien chez Coca-Cola FEMSA (São Paulo, )
Entretien
O processo seletivo foi bacana. Primeiramente são realizados diversos testes online e posteriormente houve uma entrevista em grupo com o RH, que pediu para fazer uma redação. Após a redação cada um falou sobre as experiências profissionais.
Haveria uma outra parte do processo seletivo com o gestor jurídico, uma entrevista individual, mas após a entrevista em grupo não recebi nenhum feedback ou qualquer contato da empresa.