Les points positifs : -Les locaux -Le service RH Les points négatifs lors de l'entretien avec le directeur : -Aucune communication entre le service RH et le directeur pour fixer le rendez-vous. (L'un dit une date, l'autre en dit une autre) ; -Critique du travail de ses collaborateurs/ collègues RH, de la part du directeur ; -Absence de questions pertinentes, l'entretien se focalisait sur le fait que l'offre d'emploi était mal rédigée selon le directeur ; -Ne lis pas les lettres de motivation ; -Ne donne aucune nouvelle après l'entretien. Petit moment comique pour la fin : -Le directeur m'a envoyé un SMS dans lequel il exprimait un opinion peu factuel sur notre entretien. Il pensait que j'étais la RH !