La primera parte fue a través de una consultora de RR.HH. la entrevista fue más parecida a una reunion de trabajo que otra cosa. Muy amables y muy fácil de seguir, sin preguntas capciosas... Estaban interesados en conocer sobre todo las motivaciones.
Questions d'entretien [1]
Question 1
¿Qué te motiva? ¿Por qué quieres cambiar de sector?
Up to 10 calls and meetings with team members in the group and outside of the group at head office, local and satellite offices. Long extended process of 5 months with interviews and waiting.