Padrão: preenchimento de ficha cadastral, entrevista com RH, Entrevista com gestor: Perguntas gerais de perfil: Perguntas pessoais, perguntas sobre reação em conflitos, Sobre a personalidade... Perguntas de experiencias anteriores: Tarefas, período, porque saiu, especificações da empresa e das habilidades que a vaga/ área exigia. Formação acadêmica.