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      Keep cool

      Est-ce votre entreprise ?

      Avis sur Keep cool

      3,5

      69% recommanderaient cette entreprise à un proche

      (44 avis au total)
      avatar

      Pierre Deville

      82% approuvent le PDG

      Perspective commerciale positive 52%

      Évaluations par catégorie

      3,6

      Diversité et inclusion

      3,5

      Opportunités professionnelles

      3,4

      Dirigeants

      3,1

      Culture et valeurs

      2,7

      Équilibre vie pro/​vie perso

      2,3

      Rémunération et avantages

      Keep cool a une note de 3,5 étoiles sur 5, basée sur 44 avis sur l’entreprise sur Glassdoor, ce qui indique que l’expérience de travail de la plupart des employés est bonne. Les employés travaillant chez Keep cool lui ont donné une note qui correspond à la moyenne (écart type maximal de 1) pour les entreprises du secteur Services aux particuliers (3,6 étoiles).

      Avis par intitulé de poste

      44 avis
      2,0
      18 juin 2026

      Employé chez keepcool

      Coach sportif
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Excellent manager, très bon dans son domaine est très humain

      Inconvénients

      Salaire bas, primes faible, salle vieillissante, pas ou peu d'opportunité d'évolution, pas de formation, etc...

      4,0
      9 avr. 2026

      Formateur mais ...

      Employé (anonyme)
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Formations internes, évolution rapide possible, plus difficile ensuite. Une bonne ambiance et un bon cadre de travail de manière générale. La plupart du temps la hiérarchie et la direction sont bienveillants et disponibles. Les inconvénients cités ci-dessous finissent par prendre le dessus, dommage.

      Inconvénients

      Aucun avantage hormis l'accès au réseau (pas de CE, pas de ticket restaurant, minimum de congés légal ...). Salaire/horaire fixe bas, même après évolution hiérarchique. Politique commerciale agressive qui peut devenir difficile au niveau affectif. Missions et pression commerciale parfois abusives. On ne regarde que les chiffres, souvent avec peu d'analyse et sans prendre le contexte en compte. Cela entraîne logiquement des applaudissement trompeurs ou des blâmes immérités. Amplitude horaire, travail le WE. Turn Over.

      3,0
      9 janv. 2026

      Acceptable

      Coach
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      cohésion équipe / social / contact client

      Inconvénients

      il n'y a pas de CSE

      1 - 3 sur 44 avis
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      AvisAvis sur Keep cool

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