La rémunération des employés chez Interaction est-elle intéressante ?

Selon les avis anonymes publiés sur Glassdoor, les employés travaillant chez Interaction accordent à leur rémunération et à leurs avantages sociaux la note de 2,5 sur 5. Découvrez en plus sur les salaires et les avantages chez Interaction. Cette note a baissé de 11% au cours des 12 derniers mois.

Quel est le degré de satisfaction des employés chez [employer ]?

36% des employés recommanderaient à leurs amis de travailler chez Interaction, selon les avis Glassdoor . Les employés donnent également à Interaction la note de 2,8 sur 5 en ce qui concerne l'équilibre vie pro/vie perso, 3,0 pour la culture et les valeurs et 2,8 pour les opportunités professionnelles.

Quels sont les emplois les mieux notés chez Interaction ?

Chargée De Recrutement (9) , Responsable d´agence (2) , responsable agence (2)

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Interaction

Avis sur Interaction

Comparer les avis

3,0

36% recommanderaient cette entreprise à un proche

(26 avis au total)

Loïc Gallerand

46% approuvent le PDG

Perspective commerciale positive 27%

Évaluations par catégorie

3,7

Diversité et inclusion

3,0

Culture et valeurs

2,9

Dirigeants

2,8

Équilibre vie pro/vie perso

2,8

Opportunités professionnelles

2,5

Rémunération et avantages

Interaction a une note de 3,0 étoiles sur 5, basée sur 26 avis sur l’entreprise sur Glassdoor, ce qui indique que l’expérience de travail de la plupart des employés est correcte. Les employés travaillant chez Interaction lui ont donné une note inférieure de 22% % à la moyenne pour les entreprises du secteur Ressources humaines et recrutement (3,8 étoiles).

Avis par intitulé de poste

26 avis

1,0

24 mai 2026

Désolant

Chargée de recrutement

Recommande

Approbation du PDG

Perspective commerciale

Avantages

Rencontres avec les candidats avant de les mettre en poste

Inconvénients

Management 0 aucune communication salaire mediocre

2,0

19 janv. 2026

Turn over très important durée moyenne de l' ancienneté 3/4 ans dans les autres secteurs que la Bretagne ( siège )

Responsable agence

Recommande

Approbation du PDG

Perspective commerciale

Avantages

intègre des candidats sans expérience dans l' intérim. très bon centre de formation intégré au siège .

Inconvénients

double casquette pour un responsable agence , les agences sont majoritairement en structure 2, le responsable d' agence doit donc faire toutes les taches du chargé de recrutement en son absence au détriment de la partie commerciale inclus dans son poste . Charge administrative en agence importante pas de back of pour soulager les agences .services du siège qu'on sollicite en agence sont en sous effectif

5,0

16 janv. 2026