Goodays a une note de 4,2 étoiles sur 5, basée sur 35 avis sur l’entreprise sur Glassdoor, ce qui indique que l’expérience de travail de la plupart des employés est excellente. Les employés travaillant chez Goodays lui ont donné une note qui correspond à la moyenne (écart type maximal de 1) pour les entreprises du secteur Informatique (3,9 étoiles).
Rémunération très attractive.
Solution bien pensée qui rencontre son marché.
Locaux agréables et spacieux
Concurrence maîtrisée
Processus commerciaux bien réfléchis
On-boarding efficace
Quartier au top
Inconvénients
Turnover très important (cela arrive dans les startup) mais cela manque de droiture.
Vous apprendrez le départ de votre collègue le même jour que lui.
Ils recrutent beaucoup mais virent beaucoup, donc le staff reste stable.
Stratégie peu claire et changeante sur les investissements et les produits.
Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.
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FAQ sur les avis concernant Goodays
Selon les avis anonymes publiés sur Glassdoor, les employés travaillant chez Goodays accordent à leur rémunération et à leurs avantages sociaux la note de 3,9 sur 5. En savoir plus sur les salaires et les avantages chez Goodays. Cette note est restée stable au cours des 12 derniers mois.
80% des employés recommanderaient à leurs amis de travailler chez Goodays, selon les avis Glassdoor. Les employés donnent également à Goodays la note de 4,1 sur 5 en ce qui concerne l'équilibre vie pro/vie perso, 4,3 pour la culture et les valeurs et 3,7 pour les opportunités professionnelles.