Work Culture - Avis employé Director Safe Security

No micromanagement and immediate support when needed. Expectations are high and you are given the space within which to create. Individual contributions are always part of a team dedicated to customer success. Remote work. Incredibly kind and respectful co-workers throughout the company. Sheer brilliance focused on customer support by so many within Safe is the genesis of this company's growth.

Safe's international footprint sometimes requires unusual meeting times. During new product development the working hours can become intense.

Le salaire de départ est acceptable, mais il n'y a guère de possibilités de progression. Il y a là des personnes très sympathiques qui contribuent à rendre la journée plus agréable.

Les règles sont un peu folles. Si vous les suivez et restez sur votre voie, vous pouvez garder votre emploi, mais souvent les règles aggravent la situation. Taux de rotation élevé dans les postes de débutant et d'intérimaire. Le bureau est physiquement divisé en deux. La communication entre certains services étant pratiquement interdite, le ressentiment s’installe et les accusations s’accumulent. Étant donné que les personnes qui restent sur leur voie gardent leur emploi, beaucoup de choses tombent dans les interstices entre les départements qui disent « pas mon travail ». Les personnes qui se montrent à la hauteur ne sont pas traitées avec gentillesse et le talent s’envole.