Avantages
De bonnes installations, des gens sympathiques, quelques avantages ici et là, mais c'est à peu près tout.
Inconvénients
Une gestion terrible avec une communication faible et un manque de démocratie. Seules les personnes qui font partie du cercle « Je t’aime parce que tu m’aimes » voient leur carrière progresser. Ils font exactement le contraire de ce qu’ils disent être une des valeurs fondamentales « nous faisons ce qu’il faut », ils prennent des décisions injustes (la voix de l’employé ne compte pas), offrent un environnement instable et un manque de sécurité de l’emploi. Ils ont des cadres très incompétents à des postes stratégiques qui ont besoin de personnes ayant des connaissances et de l’expérience. L’entreprise manque en général d’éthique et certains de ses dirigeants ont tout simplement de la chance que l’entreprise permette à des personnes incompétentes de continuer à commettre des erreurs coûteuses, comme la perte de ressources précieuses et l’échec de projets, ce qui ne serait pas permis dans d’autres entreprises. Dans l’ensemble, l’entreprise offre très peu aux personnes talentueuses et compétentes, mais qui ne sont pas intéressées à entrer dans le cercle de l’amitié.