12 sept. 2019
Employé (anonyme)
Réponse de Jane.com
6yMerci d'avoir pris le temps de nous faire part de vos commentaires. Nous sommes désolés que vous ayez vécu cette expérience chez Jane. Nous reconnaissons que les avantages ont changé au cours de la dernière année et que cela a été un défi pour nos Janesters. Cela a été une décision extrêmement difficile à prendre pour nous. Toutes les modifications apportées à un avantage (comme notre garde-manger) visent à préparer Jane à évoluer et à grandir. Quant à notre culture d'entreprise, la planification a été flexible tant que les gens terminent leur travail et collaborent avec leurs gestionnaires. Si c'est quelque chose que vous ne vivez pas actuellement, nous aimerions en savoir plus sur votre situation spécifique. Nous vous recommandons de l'apporter à votre responsable ou à tout autre membre de notre équipe RH. En tant que département, l'équipe des opérations des personnes de Jane a parfois demandé des examens, mais a toujours encouragé la transparence. Nous sommes fiers du travail accompli par les RH et de la protection qu'ils offrent aux employés de Jane. Si vous avez vécu une expérience différente ou si vous ne vous sentez pas à l'aise de parler avec les RH, nous vous encourageons à partager vos préoccupations avec le chef de votre département. Nous sommes en train d'aider Jane à grandir, et c'est quelque chose qui nous passionne vraiment. Nous espérons que vous resterez avec vous pour la balade!