Excellent travail de niveau d'entrée, pas pour une carrière à long terme - Avis employé Employé (anonyme) Gyptech

3,0
27 avr. 2017
Employé (anonyme)
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

- Des gens intelligents - Politique de dépenses vraiment détendue (aucun reçu pour tout article de moins de 500 $ CAD) - Sens aigu du travail d'équipe sur place - Travail indépendant, faites votre travail et vous n'aurez pas de problèmes - Beau bureau avec des bureaux debout, des tonnes de bureau espace

Inconvénients

- Pas de vision d'entreprise, pas de projet d'avenir juste faire le statu quo - De longues heures sur site avec de petites pauses - Le bonus ne justifie pas les heures supplémentaires passées sur place - Pas de prime de danger, pas de sécurité supplémentaire lors des déplacements dans des endroits dangereux - Particularités envers certains employés, Un favoritisme flagrant - La politique relative au temps compensatoire contourne les lois du travail de l'Ontario - La culture de bureau ennuyeuse

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Réponse de Gyptech
8y
Merci d'avoir pris le temps de nous faire part de vos commentaires. Bien que nous soyons respectueusement en désaccord avec certains de vos commentaires, nous prenons vos commentaires au sérieux et examinons les domaines que nous pouvons améliorer. Nous serions heureux d'avoir l'occasion de discuter de notre vision et des changements qui ont récemment été apportés à nos avantages sociaux, à notre plan de rémunération et à notre culture qui font de Gyptech un lieu de travail encore plus grand. Je vous souhaite le meilleur dans vos projets futurs.

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5,0
30 août 2023
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Great Benicia awesome staff Great team build

Inconvénients

Work hours Need food no food there

4,0
23 mai 2019
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

En tant que petite entreprise, Gyptech demande à ses employés d'être flexibles et d'effectuer des tâches transversales. Cela donnera une grande expérience et fera un employé bien équilibré.

Inconvénients

Le développement de carrière peut être un long processus puisque la plupart des rôles ne sont pas formellement définis.

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