10 déc. 2021
Employé (anonyme)
Réponse de Bitpanda
4yCher ancien Panda, Merci pour la note de 3/5 et d'avoir pris le temps de laisser vos impressions sur votre temps avec nous. Comme vous l'avez mentionné, nous sommes très fiers de notre réputation alors que nous bouleversons le monde de l'investissement — dirigés par les meilleurs des meilleurs : nos Pandas ! Chez Bitpanda, c'est une priorité absolue que les membres de notre équipe soient récompensés pour leur impact et aient la chance de se développer. Nous pensons que nos salaires sont compétitifs sur le marché actuel et sont dédiés à chacun ayant la possibilité de créer son propre chemin. Récemment, nous avons embauché un responsable des récompenses qui évalue notre rémunération/avantages dans l'ensemble de l'entreprise et ils les maintiendront compétitifs à mesure que nous évoluerons à un rythme étonnant (600+ et plus). Ce mois-ci, nos équipes recevront des invitations à des conversations d'impact avec leur manager pour lancer la nouvelle année. Nous manquons également beaucoup de voir nos pandas dans leur «environnement naturel» et nous savons à quel point il est important d'être flexible. C'est pourquoi nous avons supprimé les heures de travail de base traditionnelles et introduit un nouveau modèle de travail hybride. Cela donne aux membres de notre équipe la possibilité de partager leur temps également entre leur domicile et le centre de talents local. Malheureusement, cependant, nous ne pouvons pas contrôler la situation COVID, et nous nous engageons à garder tout le monde en sécurité et en bonne santé chez Bitpanda ! Merci encore pour vos commentaires, et nous vous souhaitons plein succès dans votre prochaine aventure ! Tout le meilleur, Sarah