Avantages
Une bonne gestion hiérarchique et un bon encadrement. Cependant, si vous échouez à la tâche, il peut être difficile de vous remettre sur la bonne voie. De bonnes incitations et des possibilités de récompenses en plus du salaire. L’environnement de l’équipe est un bon mélange entre plaisir et concentration.
Inconvénients
Le salaire de base est faible par rapport au secteur et constitue un motif de réclamation fréquent au sein du personnel. Lorsque la direction est interpellée à ce sujet, on dit souvent au personnel que s’il veut plus d’argent, il doit travailler plus dur et obtenir plus de commissions. La structure de la commission finit par atteindre un niveau lucratif, bien que cela puisse prendre plusieurs années. Les employés toxiques sans volonté de travailler ne semblent jamais être menacés de licenciement.