Processus hyper long de 4 entretiens où les mêmes sujets sont abordés concernant la motivation (aucune différence entre un entretien et un autre juste les têtes qui changent), pas de cas pratiques, pas de mise en situation. C'est la 4ème fois qu'ils me sélectionnent pour démarrer un processus de recrutement, toujours des arguments illogiques pour rejeter la candidature au 3 ème entretien. En principe, je n'ai pas de problème à être refusé mais pourquoi rallonger le processus pour finalement dire au candidat qu'il ne sera pas retenu en raison de quelque chose qui n'est pas précisée dans l'annonce ou pour lui dire qu'il n'est pas assez motivé ou lui dire qu'il ne connaît pas assez de logiciels or cela devait être remarqué et dit au début ou précisé dans l'offre d'emploi. C'est une perte de temps et d'énergie pour rien. J'ai l'impression que c'est plus pour récolter des informations sur des concurrents, pour remplir leurs agendas et surtout pour leur marque employeur. J'en ai fait 4 fois l'expérience à chaque fois c'est encore plus négatif. A fuir sans hésiter !