Questions d'entretiens chez Caterpillar | Glassdoor.ch

Questions d'entretiens chez Caterpillar

2 Avis sur les entretiens

Expérience

Expérience
100%
0%
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Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
50%
50%

Difficulté

4.0
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile

Avis sur les entretiens d'embauche

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Avis écrits en :Français (2), Anglais (759), Allemand (1)
  1.  

    Entretien de Administrateur Systèmes

    Employé anonyme - Gosselies (Belgique)
    Offre acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. Le processus a pris +2 mois. J'ai passé une entrevue à Caterpillar (Gosselies (Belgique)) en janvier 2013.

    Entretien

    Le 1er entretien est suivi par un test psychotechnique puis un second entretien. Ensuite, négociation salariale et formalités. Entrée en fonction entre 2 et 3 mois après la première sollicitation. Les différents entretiens ont lieu avec une personne des ressources humaines et avec le chef de l'équipe où le poste est disponible.

    Questions d'entretien d'embauche


  2.  

    Entretien de monteur assembleur mécanicien en ligne

    Candidat à l'entretien anonyme - Grenoble (France)
    Pas d’offre d’emploi
    Expérience positive
    Entretien dificile

    Candidature

    J'ai postulé via une agence de recrutement. Le processus a pris +3 mois. J'ai passé une entrevue à Caterpillar (Grenoble (France)) en décembre 2011.

    Entretien

    trois mois avant de rentrée dans l'entreprise.
    des testes avant et nous jugé si la personne convient ou pas .
    chaque teste passer trois semaine attente , jusque il y a trois teste et en suite trois semaines de stage aussi , pour voir les capacité du montage .
    et dernière semaine , ces l'entretien avec le chef équipe.

    Questions d'entretien d'embauche

    • les questions ces la: sécurité , la vélocité , et la productivité. de l'entreprise qui peux nous prendre ou pas. ces se qu'il attend de nous .   2 Réponses

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