Comparer UBS à Citi
Découvrez les conditions de travail chez UBS et chez Citi grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été publiés par des employés qui travaillent chez UBS ou Citi. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !Salaires
Director
142 salaires
153 128 CHF/an (total)
142 salaires
Associate Director
132 salaires
124 080 CHF/an (total)
132 salaires
Intern
93 salaires
4 894 CHF/mois (total)
93 salaires
Vice President
6 salaires
152 751 CHF/an (total)
6 salaires
Senior Associate
2 salaires
104 660 CHF/an (total)
2 salaires
Vice-président
3 salaires
160 273 CHF/an (total)
3 salaires
Évaluations d'employés
UBS a obtenu une note plus élevée dans 2 domaines : Équilibre travail-vie privée et Approbation du PDG.
Citi a obtenu une note plus élevée dans 7 domaines : Note générale, Culture et valeurs, Diversité et inclusion, Équipe dirigeante, Rémunération et avantages, Opportunités de carrière et Perspective commerciale positive.
Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Recommandent cette société.
Note générale
3,8
★★★★★
Sur la base de 1178 avis
3,8
Sur la base de 1178 avis★★★★★
3,6★
Culture et valeurs
3,6★
Culture et valeurs
3,8★
Diversité et inclusion
3,8★
Diversité et inclusion
3,6★
Équilibre travail-vie privée
Note plus élevée
3,6★
Plus élevée
Équilibre travail-vie privée
3,2★
Équipe dirigeante
3,2★
Équipe dirigeante
3,5★
Rémunération et avantages
3,5★
Rémunération et avantages
3,6★
Opportunités de carrière
3,6★
Opportunités de carrière
Opinion des employés
Sergio P. Ermotti
Sergio P. Ermotti
Note générale
3,9
★★★★★
Sur la base de 29443 avis
3,9
Sur la base de 29443 avis★★★★★
3,8★
Culture et valeurs
Note plus élevée
3,8★
Plus élevée
Culture et valeurs
4,1★
Diversité et inclusion
Note plus élevée
4,1★
Plus élevée
Diversité et inclusion
3,5★
Équilibre travail-vie privée
3,5★
Équilibre travail-vie privée
3,5★
Équipe dirigeante
Note plus élevée
3,5★
Plus élevée
Équipe dirigeante
3,8★
Rémunération et avantages
Note plus élevée
3,8★
Plus élevée
Rémunération et avantages
3,9★
Opportunités de carrière
Note plus élevée
3,9★
Plus élevée
Opportunités de carrière
Opinion des employés
Jane Fraser
Jane Fraser
Les employés Citi ont donné pour « Perspective commerciale positive » une note supérieure de 8% par rapport à celle des employés UBS.
Ce que les employés en disent
« Work life balance » est l'avantage le plus mentionné chez UBS. « Work from home » est l'avantage le plus mentionné chez Citi. « Long hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez UBS. « Long working hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez Citi.
Mots-clés du momentAvis en vedette
Mots-clés du moment
Avantages
« Work life balance »dans 843 avis
« Good people »dans 292 avis
Inconvénients
« Long hours »dans 343 avis
« Working hours »dans 119 avis
Mots-clés du moment
Avantages
« Work from home »dans 427 avis
« Work environment »dans 930 avis
Inconvénients
« Long working hours »dans 801 avis
« No work life »dans 339 avis
Avis en vedette
Avantages
Great internship with great people. They quickly gave me a lot of flexibility and responsibility.
Inconvénients
Few events have been organized between trainees across Switzerland and Europe ...
Avis en vedette
Avantages
J'ai passé 5 années chez Citibank (Suisse) SA. Grâce aux programmes de formation interne de la banque, j'ai progressé de manière significative dans mon activité. Par ailleurs, l'ambiance est assez... compétitive entre les employés, ce qui contribue à les faire se surpasser. La rémunération est dans la bonne moyenne du secteur.
Inconvénients
L'ambiance dont il est question ci-dessus ne convient pas forcément à tout le monde...
Offres d'emploi
Citi a récemment publié 3 427 emplois de plus que UBS.