Comparer American Airlines à Texas Instruments BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez American Airlines et chez Texas Instruments grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez American Airlines ou Texas Instruments. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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American Airlines

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Texas Instruments

Évaluations d'employés

  • Texas Instruments a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 2985 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 2513 avis)
Les employés Texas Instruments ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés American Airlines.
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,5
Opportunités de carrière
3,8
Les employés Texas Instruments ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés American Airlines.
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,8
Rémunération et avantages
4,1
Les employés Texas Instruments ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés American Airlines.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équilibre travail-vie privée
3,7
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,9
Équipe dirigeante
3,6
Les employés Texas Instruments ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés American Airlines.
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Culture et valeurs
4,2
Les employés Texas Instruments ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés American Airlines.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Doug Parker PDG American Airlines
56%
56%Doug Parker
Approbation du PDG
Rich Templeton PDG Texas Instruments
93%
93%Rich Templeton
Les employés Texas Instruments ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 36%, par rapport à celle des employés American Airlines.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
71%
Recommandent à un ami (%)
84%
Les employés Texas Instruments ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 13%, par rapport à celle des employés American Airlines.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
36%
Perspective commerciale positive
71%
Les employés Texas Instruments ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 35%, par rapport à celle des employés American Airlines.

Salaires

American Airlines et Texas Instruments ont tous les deux 1 salaires soumis.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Sales Manager1 salaires
CHF 139'074/an
Salaires pour des emplois similaires
Field Applications Engineer1 salaires
CHF 2'512/mois

Ce que les employés en disent

  • « Flight benefits » est l'avantage le plus mentionné chez American Airlines.
  • « Work life balance » est l'avantage le plus mentionné chez Texas Instruments.
  • American Airlines a 9 avis de plus que Texas Instruments qui mentionnent « Upper management » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 83 avis)
Inconvénients
« Analog »(sur 41 avis)
Avis en vedette
« CARS »19 mai 2017

Employé actuel - Anonymous

Je travaille chez American Airlines à temps plein

Avantages

Vous pouvez travailler autant que vous le pouvez !

Inconvénients

Il est difficile de changer de plateau ou d'abandonner un quart de travail à temps plein 😡

Conseils à la direction

C'est une bonne chose.

Ancien employé - R&D Team Leader

J'ai travaillé chez Texas Instruments à temps plein plus de 5 ans

Avantages

Les conditions de travail sont un gros atout avec une flexibilité dans la planification de son travail, les outils adéquates pour avancer, des collègues enthousiastes et dynamiques (j'étais dans une... équipe dédié un grand compte client). Le package (salaire, mutuelle, 13ème mois, participation + intéressement) était aussi un grand plus.

Inconvénients

La communication intra- équipes internes pourrait être listée comme un défaut, ou plutot à améliorer car le partage des méthodes avait était débuté avant mon départ

Offres d'emploi

Texas Instruments a récemment posté 295 emplois de plus que American Airlines.