Comparer SBB CFF FFS à Swiss Re

Découvrez les conditions de travail chez SBB CFF FFS et chez Swiss Re grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été publiés par des employés qui travaillent chez SBB CFF FFS ou Swiss Re. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

SBB CFF FFS

Services ferroviaires

SBB CFF FFS

Services ferroviaires

Swiss Re

Agences et courtiers d’assurance

Swiss Re

Agences et courtiers d’assurance

Salaires

Business Analyst

6 salaires

111 032 CHF/an (total)

6 salaires

Projektleiter

30 salaires

113 833 CHF/an (total)

30 salaires

Project Manager

14 salaires

103 827 CHF/an (total)

14 salaires

Vice President

71 salaires

145 000 CHF/an (total)

71 salaires

Intern

19 salaires

4 450 CHF/mois (total)

19 salaires

Product Owner

9 salaires

147 647 CHF/an (total)

9 salaires

Évaluations d'employés

SBB CFF FFS a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Équipe dirigeante, Opportunités de carrière et Recommandent cette société.

Swiss Re a obtenu une note plus élevée dans 6 domaines : Note générale, Diversité et inclusion, Équilibre travail-vie privée, Rémunération et avantages, Approbation du PDG et Perspective commerciale positive.

Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Culture et valeurs.

Note générale

3,9

★★★★★

Sur la base de 357 avis

3,9

★★★★★

Sur la base de 357 avis

3,9★

Culture et valeurs

3,9★

Culture et valeurs

3,9★

Diversité et inclusion

3,9★

Diversité et inclusion

3,9★

Équilibre travail-vie privée

3,9★

Équilibre travail-vie privée

3,5★

Équipe dirigeante

Note plus élevée

3,5★

Plus élevée

Équipe dirigeante

3,7★

Rémunération et avantages

3,7★

Rémunération et avantages

3,6★

Opportunités de carrière

Note plus élevée

3,6★

Plus élevée

Opportunités de carrière

Opinion des employés

44%Approbation du PDG

Vincent Ducrot

44%Approbation du PDG

Vincent Ducrot

84%

84%Recommandent cette société

Les employés SBB CFF FFS ont donné pour « Recommandent cette société » une note supérieure de 1% par rapport à celle des employés Swiss Re.

84%

84%Recommandent cette société

54%

54%Perspective commerciale positive

54%

54%Perspective commerciale positive

Note générale

4,0

★★★★★

Sur la base de 289 avis

4,0

★★★★★

Sur la base de 289 avis

3,9★

Culture et valeurs

3,9★

Culture et valeurs

4,1★

Diversité et inclusion

Note plus élevée

4,1★

Plus élevée

Diversité et inclusion

4,1★

Équilibre travail-vie privée

Note plus élevée

4,1★

Plus élevée

Équilibre travail-vie privée

3,1★

Équipe dirigeante

3,1★

Équipe dirigeante

4,1★

Rémunération et avantages

Note plus élevée

4,1★

Plus élevée

Rémunération et avantages

3,4★

Opportunités de carrière

3,4★

Opportunités de carrière

Opinion des employés

80%Approbation du PDG

Christian Mumenthaler

80%Approbation du PDG

Christian Mumenthaler

83%

83%Recommandent cette société

83%

83%Recommandent cette société

61%

61%Perspective commerciale positive

Les employés Swiss Re ont donné pour « Perspective commerciale positive » une note supérieure de 7% par rapport à celle des employés SBB CFF FFS.

61%

61%Perspective commerciale positive

Ce que les employés en disent

« Sécurité de l'emploi » est l'avantage le plus mentionné chez SBB CFF FFS. « Work life balance » est l'avantage le plus mentionné chez Swiss Re. « Lange entscheidungswege » est l'inconvénient le plus mentionné chez SBB CFF FFS. « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Swiss Re.

Mots-clés du moment

Avantages

« Sécurité de l'emploi »dans 5 avis

« Flexible arbeitszeiten »dans 8 avis

Inconvénients

« Lange entscheidungswege »dans 4 avis

« Träge »dans 8 avis

Mots-clés du moment

Avantages

« Work life balance »dans 204 avis

« Work environment »dans 84 avis

Inconvénients